负责组织落实上级有关人事管理政策及文件通知；负责拟定和落实学院人事管理工作的规章制度；组织拟定人事制度改革方案；负责学院人员编制、岗位设置管理工作；负责岗位聘任及聘用合同管理工作；负责拟订年度用人计划，组织落实公开招聘、人才引进、军转干部安置工作；负责岗位变动、调出调入及退休退职人员手续的办理；负责落实人员工资待遇；负责人员社会保险工作；负责学院师资队伍建设工作；负责新教师岗前培训工作；负责教职工继续教育、学历教育、教师资格证书管理工作；负责专业技术职务评聘、技工等级聘任管理工作；负责组织教职工年度考核、绩效考核工作；负责编制外用工管理工作；负责人事档案管理工作；负责学院考勤、考纪等工作。
